Palmenblätter
 

Campus-Recruiting-Day: virtuell oder persönlich

Am Campus-Recruiting-Day können Sie Job-Interviews führen, mit einer kleinen Gruppe an Studierenden oder Absolvent/innen einen Workshop/ein Assessment starten oder in eine Company-Presentation gehen: mit einer von Ihnen vorausgewählten Bewerber/innenzahl - direkt am Campus oder in einer Online-Session. Stellenausschreibung – Marketing – Interviews kompakt und jederzeit.

  • An diesem Halbtag konzentriert sich alles auf Ihr Recruiting: Entweder Sie verlegen Ihr HR-Büro direkt an den Campus oder Sie nutzen die Möglichkeiten der Online-Welt.
  • Innerhalb kürzester Zeit treffen Sie vorselektierte Studierende und/oder Absolvent/innen zu Bewerbungsgesprächen, Workshop/Assessment oder zur Company-Presentation: von Ausschreibung bis zum Event straffen wir den Prozess auf 3 Wochen.
  • Die Organisation des Tages, inkl. Interview-Termineinteilung (technischem Tool und Support), übernehmen wir für Sie.

TIMELINE Mai

4. Mai

   Anmeldeschluss für Unternehmen

9.–22. Mai

   Bewerbungszeitraum für Studierende

23.–25. Mai

   Ihre Zeit für die Durchsicht der
   Unterlagen

 31. Mai

   Campus-Recruiting-Day

 

CRD-Timetable Mai 2022

TIMELINE Dezember

9. November

   Anmeldeschluss für Unternehmen

14.–27. November

   Bewerbungszeitraum für Studierende

28.–30. November

   Ihre Zeit für die Durchsicht der
   Unterlagen

 5.-7. Dezember

   Campus-Recruiting-Day

CRD-Timetable Dezember 2022
Hand, die mit Stift auf Zettel schreibt
... und so läuft es!

Interviews, Workshop/Assessment oder Company-Presentation - der Ablauf

Stefanie Stangl

"Wir freuen uns auf Ihren Campus-Recruiting-Day! Lassen Sie uns Ihren Wunsch-Termin wissen, wir klären alle Details und Ihr Recruiting findet dort statt, wo die Studierenden und Absolvent/innen zu Hause sind."

Stefanie Stangl, Communications & Events
stefanie.stangl(at)zbp(dot)at; +43-1-313 36-6376