Über Meet your Job besetzen wir Absolvent/innenpositionen - sehr gefragt sind Traineeprogramme -, die innerhalb der nächsten 6 Monate starten.

Wir sprechen gezielt WU Studierende im letzten Semester Ihres Studiums an. Dabei achten wir auf einen hohen Fit zwischen Jobprofil und Kandidat/innenprofil, um den Streuverlust so gering wie möglich zu halten.

Unser Selbstverständnis: Wir tun wirklich ALLES, damit jedes teilnehmende Unternehmen im MYJ-Scheinwerfer erstrahlt, damit jeder Job die passenden Bewerber/innen erreicht.

Was wir nicht tun können, ist, Wunder bewirken. Auch wir können keine Unmengen an ITler/innen, Steuerberater/innen oder hochspezialisierten Expert/innen aus anderen begehrten Fachrichtungen aus dem Ärmel schütteln. Was wir tun können, ist, passende Bewerber/innen zu finden – langfristig. Lassen Sie uns über Ihre Jobs sprechen. Wir sagen Ihnen ganz klar, was geht.

Je nach Jobprofil hat Meet your Job in den letzten Jahren zwischen 6 und 60 Bewerbungen generiert.

Meet your Job ist ein Campus-Recruiting-Element, das - wie all unsere Leistungen - starke Employer-Branding-Akzente setzt. Neben der reinen Anzahl der Bewerbungen ist auch die Reichweite des Marketings beachtlich. Wir machen 4 Wochen immenses Marketing an der WU - von klassischen Maßnahmen bis hin zur persönlichen Ansprache der Studierenden! Wodurch sich langfristige und nachhaltige Erfolge ergeben.

Meet your Job findet jährlich statt. So schaffen wir es, den notwendigen "Marketing-Bam" zu erzeugen und die Recruiting-Veranstaltung gut in unser restliches Portfolio einzugliedern.

Wir wissen, dass sich Recruiting nicht immer planen lässt: Aus diesem Grund bieten wir Ihnen flexibles Hiring:

• Mit dem Campus-Recruiting-Day können Sie "just in time" Gespräche am Campus führen, der Ablauf ist ähnlich wie jener von Meet your Job.
• Wussten Sie, dass wir jederzeit gerne eine Direct Search für Sie durchführen? Von der Profilbesprechung bis zur Präsentation der Top-Kandidat/innen übernehmen wir Ihr Recruiting unter wirtschaftswissenschaftlichen Studierenden und Absolvent/innen.

Jedenfalls - Sie profitieren sogar von den bekannteren Arbeitgebern! Selbstverständlich haben alle Arbeitgeber dieselben Marketing- und Brandingleistungen und damit gleiche Chancen. Es ist uns ganz wichtig, dass unsere Studierenden die Vielfalt der Arbeitswelt erfahren und neue Unternehmen kennenlernen. Mit Ihrer Teilnahme verbinden Sie Recruiting mit intensivem Employer Branding und kommen in beiden Bereichen einen großen Schritt voran.

Bei MYJ können Sie einfach kalkulieren. Zu einer Flatrate organisieren wir bis zu 10 Gespräche für Sie. Außerdem haben Sie Zugriff auf ALLE Bewerbungen für Ihre(n) Job(s).